Certification ODASE Niveau 2B - Rapport d'équipe

C’est quoi?

La certification ODASE de niveau 2B, axée sur le Rapport d’équipe, forme les participants à analyser et interpréter des dynamiques d’équipe en utilisant le sociogramme d’équipe ODASE et d'autres outils (résumé d'équipe et cartographie des résultats). Ce programme approfondit la compréhension des relations interpersonnelles, de l’engagement et de la résilience au sein des équipes pour maximiser la performance collective.

À quoi ressemblent les sessions de formation?

Les sessions de formation se concentrent sur l’utilisation du sociogramme pour interpréter les comportements et la dynamique d’une équipe. Les participants passent par plusieurs exercices pratiques, dont des ateliers de gestion de projet en équipe, suivis de bilans d'exercice et de plans de rebondissement. Le programme est rythmé par des études de cas, des discussions et des partages d’expériences en groupe.

Comment fonctionnent les rencontres?

Le programme se donne soit en mode virtuel ou présentiel. Les rencontres sont structurées en plusieurs étapes. Un premier bloc de formation est suivi d’ateliers pratiques, durant lesquels les participants appliquent directement les concepts vus. Ils complètent le programme par des exercices d’auto-formation, notamment des simulations de gestion de projet et des analyses de sociogrammes d’équipe.

Pourquoi participer à ce programme?

Le programme de certification niveau 2B offre aux participants les compétences nécessaires pour interpréter le sociogramme d’équipe et comprendre les dynamiques d’engagement. Il leur permet de mettre en place des stratégies efficaces pour améliorer la cohésion, la communication et la performance collective au sein d’équipes diverses.

Pour qui?

Cette certification s’adresse principalement aux psychologues, conseillers d’orientation, conseillers en employabilité, conseillers en médiation, conseillers pédagogiques, professionnels R-H, consultants en développement organisationnel, consultants en management, formateurs et coachs ou tout professionnel souhaitant approfondir leur capacité à analyser et dynamiser les équipes. Elle est également pertinente pour les leaders et managers souhaitant accroître la performance de leurs équipes.

Qualification requise

Pour suivre ce programme, une certification de niveau 1 ODASE est nécessaire, avec une expérience préalable en coaching d’équipe ou en gestion de projet. Les participants doivent également avoir une compréhension de base des concepts psychométriques et des dynamiques interpersonnelles en milieu professionnel.

Contextes d’utilisation

  • Optimisation des performances des équipes

  • Gestion du changement et adaptation

  • Prévention et gestion des conflits

  • Renforcement de l’engagement dans les projets d’équipe

  • Amélioration de la communication interne

Qu’est-ce qui est inclus?

  • Accès à des outils d’analyse d’équipe ODASE (sociogramme, matrices d’engagement) avec une étude de cas

  • Outils de coaching

  • Simulations de gestion de projet (ateliers interactifs)

  • Matériel de formation / rubriques d'aide

  • extras


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